México es el país preferido por las startups de América Latina para expandirse internacionalmente, de acuerdo con el estudio «Soft Landing in Latin America» realizado por Endeavor, el fondo de inversión General Atlantic, y las empresas Mastercard y Google.
De 271 compañías identificadas en el informe, 145 se expandieron a México; 80 a Colombia; 74 a Brasil; 52 a Perú; 51 a Chile y 49 a Argentina.
En tanto, Argentina es quien más exporta empresas a otros países de la región, con 63; Chile lo sigue con 59; México y Colombia con 52; Brasil con 32; y cierra Perú con 19.
La mayoría de las startups que se expanden a México provienen de Brasil, Colombia y Perú.
En contraste, buena parte de las mexicanas que consiguieron crecer internacionalmente lo hicieron hacia Colombia, Estados Unidos y Argentina, de acuerdo al estudio de Endeavor, el fondo de inversión General Atlantic, Mastercard y Google.
Venture Capital
Las principales razones por las que México parece estar entre los países más atractivos de la región para que una startup inicie su proceso de expansión internacional son el acceso a capital y la posibilidad de llegar con mayor facilidad al mercado estadounidense.
Según Endeavor, con información de Pitchbook y Crunchbase, durante 2021 hubo 86 inversiones de venture capital en empresas establecidas en México, por un total de 3.770 millones de dólares, lo que significa que las inversiones de venture capital crecieron tres veces entre 2020 y 2021.
Pero México se encuentra aún bastante lejos de otros países de la región si se considera la inversión de venture capital como porcentaje del PIB.
Mientras que en Estados Unidos esta cifra alcanza 1.38%; en Colombia 0.55%; en Brasil 0.52%; en México es de apenas 0.29%.
Fintech, logística y comercio electrónico
Entre las empresas que comenzaron su proceso de expansión dentro de la región de América Latina, la mayoría pertenecen a los sectores de la tecnología financiera (fintech), la logística, y el comercio electrónico (ecommerce).
Aunque no se quedan fuera otras industrias, como la de tecnología orientada a la comida (food tech); las tecnologías de reclutamiento y aquellas dedicadas a la venta y gestión de propiedades inmobiliarias (prop-tech).
Entre los principales retos y problemas a la hora de iniciar con un proceso de expansión en la región, las compañías manifestaron que la contratación de talento local es el principal obstáculo a superar.
Luego le siguen la cultura del equipo y por último adaptar el modelo de negocios al mercado local.
México también parece tener ventaja a este respecto, según el estudio, ya que el 41% de las empresas consideradas prefieren a su país para contratar personal, frente a solo 10% que se inclina por empleados de Estados Unidos y Brasil.
